文／高雄市獨立總工會
響應中華電信工會罷工，中華電信台灣南區分公司企業工會將於110年11月17日，召開臨時會員代表大會，進行罷工投票程序，呼應中華電信工會罷工，訴求中華電信應自110年1月1日起加薪5000元。
一、 高雄市獨立總工會106年成立，為高雄市勞工局立案，完全未接受官方補助之總工會。高雄市獨立總工會現有16個會員工會，產業涵蓋教育、通信、金融、鋼鐵、航運、醫療等行業。現任理事長張緒中。
二、 高雄市獨立總工會會員工會「中華電信公司台灣南區電信分公司企業工會」簡稱「台灣電信工會」。工會組織區域包括台中以南含金門澎湖。台灣電信工會為抗議中華電信公司違反勞資簽訂團體協約，片面假組織改造之名，廣設職缺圖利高層，卻漠視基層心聲與意願，謝繼茂董事長透過媒體放話包裝改革形象，完全無視工會依法協商要求，台灣電信工會除向勞工局申請勞資爭議調解，並依勞動事件法向法院提出假處分。
三、 高雄市獨立總工會表示：中華電信公司為美國華爾街及台灣上市公司，但中華電信經營完全無視公司治理精神，一昧配合執政黨與交通部，舉凡母公司與子公司人事，派系酬庸吃相難看。在電信市場高度競爭下，員工大量離退，舉凡高官職缺補滿補好補爽，基層實作人力卻遇缺不補或杯水車薪。公司高舉KPI績效目標，在公司取得電信股獲利王美名，每年對員工加薪訴求曖昧不明，謝繼茂董事長完全看主公意思，棄公司治理於不顧，令人憤怒與不齒。對照一樣屆齡的中鋼董事長，中鋼經營績效，中華電信公司憑什麼對員工加薪表現得如此猥瑣?卑賤?
四、 檢視對比中華郵政與中華電信公司108年經營績效，在109年加薪案，林佳龍為中華郵政加薪溯自108年1月1日起，交通部欠中華電信員工一個說法。張緒中理事長呼籲:中華電信工會洪秀龍理事長應偕同所有中華電信企業工會，及負責中華電信公司第一線工作之宏華國際公司企業工會，聯合提出同步加薪訴求，否則聯合協同罷工。
