【投書】勿污名化空服員工會的自主性

文 / 郭航江

反對空服員工會開除未配合罷工人員的語境中，至高無上的國家，對比工人整體的權益來得重要許多。也就是為了齊一的、普遍的、不分階級的共同體想像，一種代表國家全體的正當性及為其服務之理由，工人集體權益必須且應該屈於國家之下。

另一方面，亦有提出空服員工會「將榮譽及責任，拋到腦後」的言論，直接勾銷掉華航空服員過往的精神、體力及健康的大量付出。對於從屬於資產階級的國家性質，如果反對方談「國家榮譽及個人責任」，我質疑是誰的榮譽，又是什麼樣的責任，勞動者或者更大範圍的人民從中又得到了什麼樣的權益？

而府方直接滑向資方華航，要求照顧參加英翔專案機組員的權益，認為工會的決定是「不公平」的對待，直接忽視因為資方長期不斷壓迫勞工的「不公平」事實，若沒有勞工的集體罷工運動，何來成功爭取到改善勞動環境的勝利。若沒有資方刻意分裂勞動者，又何來集體權益的難以完善。用「國家名義」再一次操作勞工的對立。

加入工會，基本上對於集體權益及維護必須有基本認識，當然，某種程度因為背景環境的影響，確實有個人利益與集體權益的矛盾問題，但在陳述意見尚未召開會議前，諸多人就以國家之名、資方資源來污名工會依照程序自主性的決定。

只是再一次證明，資產階級及其附屬的鬥爭，隨著時間發展不斷的改良與進化，階級鬥爭是持續不斷的。