文／中華電信工會

時間：115年5月8日（五）9:30
地點：中華電信總公司

勞權大延宕！欠錢沒誠信！工會已啟動罷工機制！
勞資關係進入「戰爭階段」，中華電信公司董事長簡志誠請下台負責！

中華電信公司將於5月8日星期五上午，在總公司召開董事會議，但此時此刻，公司內勞資關係已經進入「戰爭階段」，中華電信工會已動員300名幹部前往董事會，不排除直接進入會議現場表達基層訴求。

中華電信工會理事長鄧克廉指出，會造成如此局面的原因，就是中華電信公司董事長簡志誠就任以來，日益傲慢自大，對於團體協約、勞工退休提撥率、年度加薪和延退方案等訴求，一概把工會具體方案拖延擱至，也不願意進行善意協商，完全視日夜辛苦打拼的中華電信員工為無物！

而且不只是工會提出的團體協約、提高退休提撥、年度加薪以及協商延退方案等訴求，簡志誠董事長對於公司原本承諾要補助工會運作的3000萬補貼，竟然分文未給全數跳票，根本就是毫無誠信，令人失望且憤怒至極！工會強烈質疑，這樣的董事長憑什麼領導中華電信公司？應該立刻下台！

中華電信工會罷工小組召集人洪秀龍強調，前進董事會只是暖身，今年3月工會會員代表大會已經決議，將啟動罷工推動程序，目前全台已經規劃辦理60場會員罷工說明會，而且還在持續增加中，預計8月進行罷工投票。

工會要表達的是，中華電信公司今年的表現傲視群倫，不僅創下近十年來的歷史新高，更是全體員工不分晝夜投入 5G 轉型與資通訊服務的血汗成果。既然公司營運已步入成長高峰、享受豐碩果實，經營階層更應落實『利潤共享』，勿忘辛苦打拼的員工。

中華電信工會再次呼籲執政黨，考慮清楚自己要站在基層勞工這邊，還是維護包庇破壞勞資關係、沒有誠信的董事長，中華電信工會絕對會堅持基層勞工權益，戰鬥到底！