文/工傷協會
• 地點：台北市萬華區艋舺大道101號六樓會議室
• 時間：民國114年5月16日（星期五）ＡＭ10～12
協商會議於台北市勞動局萬華辦公室舉行，由觀光傳播局蕭副局長主持。出席者包括原住民族委員會代表、勞動局（勞檢處）代表，以及承包商 TVBS 和下包商必應、星船、享受等公司代表。此外，家屬成員包括哥哥、爸爸、媽媽、表弟，並有工傷協會理事長李竣凱、秘書長利梅菊、專員賀光卍、專員劉念雲，基隆市原住民族互助協會理事長拔耐·茹妮老王，以及法律扶助基金會林永頌律師等與會。
會議過程摘要：
會議開始時，工傷協會代表針對本次會議安排表達不滿，並對主持人蕭副局長未有歉意表示強烈抗議。議題討論順序依次為：「原民勞工職災預防」、「工殤碑設立」，最後進行「家屬照顧方案」的討論。由於各方立場不同，初期討論氣氛緊張，家屬代表高嘉澤更強調：「我們就要這樣談！」，促使主持人態度軟化。
議題一：原住民勞工職災預防
工傷協會代表提出，希望台北市政府專案開辦「原住民優先班」，加強輔導與職業安全教育，並將高風險產業納入職安教育範疇，如廣告業等。
原民互助協會理事長則建議：為鼓勵原住民勞工參與安全課程，應提供一日工資補償。此外，施工時應優先使用高空作業車，以降低攀爬風險。並希望原民會推動職安政策，如聘雇原住民工傷勞工參與職業安全檢查等。
勞動局代表對此回應：同意增加非營造業的職安教育訓練班，時數三小時，其他提案則帶回討論。
原民會代表：帶回討論。
議題二：工殤碑設立
家屬代表與工傷協會要求台北市政府門口設立工殤碑，紀念職災勞工。
勞動局代表最初表示「台北市政府未曾設立工殤碑」，但工傷協會代表提出反駁，指出現有工殤紀念碑，如台北捷運、台北 101 工殤碑等，並要求勞動局重新審視政策。
主持人蕭副局長因此表示：「此議題將帶回討論」。
工傷協會進一步指出，前勞動局長蘇盈貴於 2007 年曾在承德勞動文化園區設立外籍勞工工殤碑，並建議原民會考慮於自身管轄場域設立原民工殤碑。
原民會代表：帶回討論。
議題三：家屬照顧方案
TVBS 代表表示，目前不清楚工程保險賠償金額，擬提供 800 萬和解金。
林永頌律師則強調，依職安法與職保法，台北市政府觀傳局亦屬事業單位，應負相應責任，不能僅由 TVBS 承擔賠償責任。
工傷協會代表提議，觀傳局已暫停支付 TVBS 800 萬契約金，是否可考慮將該金額作為家屬補償款項。
主持人蕭副局長回應：「此提案需帶回討論，擇期再議。」 工傷協會代表則要求，下次由局長親自主持會議，並要求 TVBS 負起社會企業責任。因勞檢報告顯示 TVBS 未依法建立職安管理系統，應重新提出具體的家屬照顧方案，並提出具建設性的職災預防措施與工殤紀念碑計畫。
會議結論與家屬感受
下次會議暫定於 6 月 5 日或 6 日上午舉行。 家屬代表強調，本次協商並非單純「索取金錢」，而是為了爭取公平正義與職災預防，避免未來再有受害勞工。
家屬母親更表示，希望官員展現誠意，提出真誠可行的方案，而非僅以金錢賠償敷衍了事。
最後，家屬代表認為台北市觀傳局未充分反省，未展現責任感，期盼在下次會議中，政府能以有擔當的態度，回應訴求，提供家屬平靜且有尊嚴的生活照顧，並落實職災預防，履行政府基本職責。
